El BOE publica hoy la Ley 15/2014, de 16 de septiembre, de racionalización del Sector Público y otras medidas de reforma administrativa. Se trata de una rectificación del Gobierno Central que supone, entre otras cosas, la recuperación de un día más de asuntos particulares. De este modo pasamos de 4 a 5 días anuales.
Desde CCOO saludamos esta medida esperando además que pronto se restituya el sexto día. Sin embargo la Ley incluye enmiendas introducidas al Estatuto Básico del Empleado Público que no han sido tratadas en la negociación colectiva; además, pretenden sustituir empleo de calidad, a través de ofertas de empleo público, por empleo precario, desarrollado por personal interino con libre movilidad funcional y geográfica. La ley puede causar la militarización indirecta de determinadas plazas que son y deben seguir siendo plenamente civiles.
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