La Sección Sindical de CCOO en la UMA, en sintonía con el compromiso de la Vicegerencia de informar de «algunas» de las actuaciones más relevantes en materia de recursos humanos, pone en conocimiento de la plantilla que el mes de diciembre es el último para regularizar el saldo de horas positivas, ya que la “CIRCULAR ETEMPO” enviada por el Servicio de PAS el pasado mes de octubre, comtempla dos restricciones respecto a años anteriores y que conviene tenerse en cuenta para la organización de los permisos en función de lo siguiente:

• Hasta ahora, disponíamos de los tres primeros meses para hacer uso de nuestro saldo positivo en horas o regularizar el negativo, desde el pasado octubre únicamente se podrá regularizar el saldo negativo, el positivo se restablecerá el 1 de enero, y con ello las horas acumuladas por este concepto.

• Las horas recogidas en el art. 15.2, para utilizarlas en la reducción de la jornada de trabajo o la obtención de un máximo de hasta cuatro días, que se sumarán a los reconocidos como asuntos particulares, se restablecerán el 31 de diciembre, es decir, que a partir del 1 de enero la utilización de estas horas corresponderán al saldo de 2019 y no a las acumuladas durante el año 2018.

Nuevamente, se produce algo que ya no nos sorprende, se vuelve a aplicar con retroactividad una norma que perjudica a los trabajadores y trabajadoras. Se reinterpreta la Instrucción Interna haciéndola más desfavorable, todo ello con el permiso de su Comisión de Interpretación y Vigilancia, mas preocupada en otros intereses.

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